生活五味瓶之评优 （咸）

个人日记

           海水是咸的，汗水是咸的，泪水是咸的，盐肯定是咸的。有谁知道评优也会是咸的呢？

           每年一度的评优又开始了。又到了领导头疼，职员盼望，办公室又有话题的时候了。且不说职工怎样七姑八姨地议论该分几个名额给自己，先说领导头疼的问题。

            单位有二百号人。部门有七八个。各部门人数不一样。在分配名额上，对于领导来说是个难题。小部门给多了，喜，大部门给少了，僧多粥少，忧。还要考虑各部门的成绩显著，年龄偏差，中层领导等诸多问题，就像一个名厨放盐的技术，放多了咸，放少了淡，不多不少，时机把握才能适合每个人口味，也才能将一锅粥调的有滋有味。

            再说各部门。各班组人员不同，层次不同，取得成绩定会不同。部门领导首先得考虑班组谁更突出谁更优秀，可单位每一个人都在辛勤工作，工作量均满，无法平衡，只能考虑层次问题。各班组主任，要考虑（这也是争议最多的问题），各班组所任技术含量要考虑，且三六九，一四七层次分明，如一线人如何分配，二线人员怎样平衡，边缘学科怎样安置···咸！最后的结果，分配完毕，会有人毛遂自荐抬高自己的成绩，降低别人的优势。有人早早联系铁杆朋友投自己一票。也会有人早早找领导谈心，表白自己如何奉献如何努力，以获得这一优秀。

            最后说办公室。一起共事的有十几人，且年龄相当，学历相同，更重要的是都面临职称的问题，有一个优有两分的加分啊。这难得的一个名额就难上加难了。无法平定，就采取无记名投票。难堪的是有人要唱票，这人要宽厚要老实，要···当展开一张张被手捏的汗湿湿的纸条时，惊然发现有人自己展示自己。这一刻，裸露的是每个人的心，手里捏的不是一个名字，而是一块仙人球。可见，这一优秀对每一个人的价值有多高，心里所承受的负荷有多大。

            优秀，牵动每个人的优秀，仅仅是一张证书而已，却如一张大大的蜘蛛网，牵一根而动全身。一时间，办公室有人忧有人喜，有人满脸悲伤，有人无奈苦笑，也有人低沉消极。

            世间本无事。如果没有这一年一度的评优，没有这职称所需要的所谓硬件，没有层次学科之分，肯定会是一个和谐，健康的大家庭。

             反正是你，反正是我。这一切咸得封候！ 

文章评论

梅梅

[ft=,2,] 要评优了，看到每个办公室都在议论，想到所闻所见，就写了这这一心得。如果触及了哪位，请别多想，只是虚构的又现实的文字。还希望您能够评优。[/ft]

∮ei常ぁ

[ft=,2,]咸才有滋味，现实社会本身就不和谐不进人意的。[/ft]

千尘念

[ft=,5,]不以物喜不以己悲。淡的定随遇。[/ft]

鹤子

[ft=,2,]人生百态，一次评优，尽可一览无余。[/ft] [ft=,2,]观察仔细，心里揣摩透彻。[/ft] [ft=,2,]向你学习[/ft]

静沫尘歌

[ft=,2,]姐姐一定是最优秀的。[em]e179[/em][/ft]

侠客

[ft=,2,]优秀的文章 也就你这位优秀的人物 来表达了[em]e116[/em][/ft]

风一样的感觉

[ft=,2,]看到你的文章，每次都想静静的坐下读，有很多心灵的感触。有很多学习的东西，真的恭喜你！[/ft]

大漠孤烟

[ft=,2,]必须的，没有咸哪里有味道，竞争吗，就是面对各色的人群[/ft]

忠诚

[ft=,2,]哪都差不多，不看别人，觉得自己最好，一切都变得坦然。[/ft]