《转》鸟随鸾凤登高枝 人伴贤良品质高

个人日记

 “鸟随鸾凤飞腾远，人伴贤良品自高”。这句谚语的大概意思是一个人经常与什
么样的人交往，不仅反映出他的交往能力，而且反映出他的社会地位、思想品位和道德品质。正所谓“近朱者赤，近墨者黑”。经常与品德贤良者相处，品格自会高尚起来；经常与鸡鸣狗盗之徒为伍，时间一长，即便成不了鸡鸣狗盗之辈，也差不远矣。又所谓“人以类聚，物以群分”，即是如此。

    由此，我又联想到了识人、用人问题，与此谚语之内涵相差不大。一个单位的用人是一种导向，决定了单位的发展，从侧面也反映了这个单位的作风和风气。识人是用人的前提，千里马常有，而伯乐不常有。有很多领导老是抱怨单位人才少，什么都是缺乏人才。殊不知是自己不具慧眼，不识英才。即没有形成人才的培养机制和方法，也没有创造展现才华的舞台。再一个就是自身品质道德和素质问题。喜欢黄白之物，喜欢被溜须拍马，不为单位大局负责，只顾个人好恶喜憎。这种结果只能是短期喜喜，长久戚戚。

    只会识人不会用人同样也会造成人才浪费。不唯亲、不唯金、不唯友、不以好恶、不以一时兴起，唯才、唯德、唯品。不聚乌鹄燕雀，只招鸾鸟凤凰，不靠屑小奸佞，只揽贤才栋梁。这样才能使用贤良，只有聚集一大批德才兼备之人才，单位的发展才会步步登高，单位领导才能省心放心，不用操心费心。如若不然，只能错了导向，坏了风气，伤了人心，散了队伍，误了工作。
 

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雪中梅

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雪中梅

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雪中梅

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雪中梅

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雪中梅

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雪中梅

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