“90后”毕业生,你们准备好了吗?

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 前卫、张扬、叛逆、大胆、个性,是人们给“90后”贴的标签。2012年,首批“90后”大学生即将毕业,进入职场。年底,各高校的校园招聘会如火如荼地展开,面对未知的挑战,“90后”们是否准备好了?他们棱角分明的个性能否经受住职场的考验?记者采访了多位“90后”大学生、就业指导老师以及用人单位,探究“90后”们的择业观念,以及这种观念形成的社会背景。

    “90后”们的“个性标签”

    黄炎:宁夏大学新华学院2012届毕业生

    个性标签:从“低贱”起步

    “上大学以来我一直在打工,各种各样的活都干过,甚至在工地搬过砖。”黄炎对记者说,打工一方面是为了赚钱,另一方面是体验社会。

    对于社会,黄炎有着自己的理解:“现在的社会,什么都讲钱。以后的工作家里可以给安排,但又是托关系又得塞钱。”毕业之后,他想要自己创业。“快递公司只到市区范围,县区、乡镇便没有办法送下去,如果以后考察清楚了,我会拓展这一块市场。”

    “有想法的人很多,但真正能做到敢想敢干的人很少。”正是这样的想法,让黄炎能够以大学生的身份坦然去建筑工地搬砖。黄炎说:“没有觉得丢脸,别人看来低贱的工作,对我来说只是赚钱而已。”

    赵琦:宁夏大学新华学院新闻系2012届毕业生

    个性标签:钱,就是现实

    她身高170厘米,体态纤细,做过业余模特、礼仪小姐,对社会的认知是:钱,就是现实。“做礼仪小姐时,中介公司收费每人每天100元,可拿到自己手里只剩下50元~80元。”赵琦说,感觉自己的劳动非常廉价。“我现在在学校吃一顿饭要5元,在校外就要10元。学校一个月生活费600元,校外一个月就得1200元。这才是吃,还有穿、住、行,哪个不花钱?”所以,赵琦的打算是先找一份稳定的,能够保障自己生活的工作,能够立足下来再谋划自身的发展。

    田俊英:宁夏大学新闻专业大三学生

    个性标签:为自己而活

    虽然还没有到真正毕业的时候,但小田已经有了强烈的危机意识,“明年面临毕业,可是很怕毕业。所以打算考研。”说到害怕进入社会的理由,小田有些尴尬地笑了:“女孩子一开始工作就要嫁人,不想让自己太早嫁人,很怕。”

    另一方面,社会大环境的压力也让她排斥就业。田俊英说:“单位对于学历与工资的挂钩,直接影响了自己的择业观。只有更高的学历,才能让自己在社会更稳的立足。”不想让工作成为自己的负担、追求自我价值的实现,这些是小田对今后工作的要求。“要为自己而活,工作只是生活的一部分,没必要勉强自己成为‘岗奴’。”田俊英说。

    老师:“90后”毕业生求职心态很实际

    相关数据显示,2012年全国普通高校毕业生规模达到680万人,逐年增加的高校毕业生人数远远超过了可供就业的岗位。随着首批“90后”大学生走出象牙塔,前卫、新锐的思想,带了个他们不同的择业观。

    宁夏大学新华学院学生处副处长冯学文老师告诉记者,“90后”大学生求职的心态更加实际,更关注企业发展、自身发展,有没有学习、培训的机会等等,“90后”的求职心态与“80后”发生了非常大的转变。“2012届毕业生明显与往届不同,他们的择业心态既矛盾又统一。”冯学文老师认为,“90后”大学生可以进私企,他们不再抱定公务员等铁饭碗,只要企业本身具有发展潜力,他们就会考虑;而“90后”们又很矛盾,他们很现实,张口闭口就谈钱,可在择业时工资待遇并不是第一位考虑的要素。”冯老师认为,“90后”的孩子们非常清楚自己个性上的优劣势,他们普遍对自己比较有信心,往届的学生等着靠学校、靠父母,而“90后”的学生会更加有针对性的提升自己的能力。

    由于社会氛围、成长环境的不同,造就了“90后”们注重实际、关注发展的性格。宁夏司法警官职业学院陶茜老师表示:“现在的学生想法都很务实,他们不是根据自己的爱好而选择职业,更不会为了梦想去追求,他们追求的是生存,更好的生存。”更好的工作、更优越的条件、更理想的发展空间,“90后”们在怀揣梦想的年龄里却早早放弃了梦想,接受了社会现实,着实让人惋惜。

    职场人评说“90后”:浮躁与盲目自信

    无论是即将毕业的“90后”大学生,还是已经步入职场的“90后”社会人,在职场人眼中,“90后”们有许多闪光点,但更多的却是不足。

    柏悦酒店人事部郭立伟告诉记者,在她的部门里就有两位“90后”,“他们确实有些自我,不太在意别人的看法。但这并不代表他们与别人格格不入,其实大部分‘90后’跟‘80后’或更前的长辈相处还是挺好的。”郭立伟说,“但他们年纪还小,承受能力较差,似乎不管做错什么都不能说他,否则有可能会大哭大闹,或者直接辞职不干。”

    某私企老总表示,“90后”的孩子们无疑有更加创新的想法、思路更开阔,“但他们最大的问题是浮躁,在某一岗位不会干很久。”一家公司的招聘人员表示,“90后”毕业生应聘时首先问的是工作地点、时间、工资等一些很实际的问题。“我觉得他们身上除了自信还是自信,不知道这股自信的基础是什么。”这位招聘人员表示,盲目的自信让“90后”学生感觉自己什么工作都能干好,可他们还不懂社会、不懂职场。

    记者手记

    与“90后”谈就业

    在历时3天的采访中,记者与“90后”的毕业生们谈了很多,他们面对就业时说的最多的还是迷茫、惆怅,大家对于未来并没有十分明确的规划,都是抱着走一步看一步的心态。但有一点十分明确:选择生活而放弃梦想。毕业生们谈得最多的字是钱,最想要的是宽松的工作环境、光明的发展前途。多少有点理想化,但接受采访的每个毕业生都有过或多或少的社会实践经验,用他们的话说就是:“没有生活压力也要赚钱,是为自己赚钱。”

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