大海

综合办公室   王希海

   为了使机关部室的领导人员加深对矿井一线的了解，进一步转变机关工作作风，提升服务基层的质量，吉煤集团党委要求除安全、生产部门外，机关副部级领导人员在2014年5月17日到龙家堡矿进行下井体验，自己有幸成为其中的一员。按照机关党委的要求，早晨8点30分，我们一行十七人准时驱车出发。近一个小时我们到达了龙家堡煤矿，矿长和书记已经早早地在楼前迎接，经过短暂寒暄，由工作人员把我们引导至更衣室，穿戴整齐后，我们正式开始了龙家堡的入井体验之旅。

第一种感觉是现代。到达龙家堡矿的第一感觉就是绿荫环绕，宽敞、明亮、气派。从更衣室出来首先到入井处检查着装和随身物品，然后进行报数和安全宣誓，最后乘立井罐笼下到井底平巷，出罐笼的第一感觉就是巷道非常宽敞。从毕业到现在也已经三十几年，虽然下井的次数不多，但蛟河煤矿的几个老井全都下过，珲春的八连城和板石属于新井也下过，尤其在英安矿工作期间，偶尔还带领机电人员下井支援，来到吉煤工作以后，随同主要领导也先后下过辽矿梅河一井、四井，通矿公司的江源和永安矿，自己也曾感慨过从八十年代蛟河老井到二十一世纪珲春新井的惊人变化，但来到龙家堡煤矿的井下，走在平巷时的感觉就像走在宽敞的马路上一样，途中听着欢快的音乐，使人重新体验到了什么才叫真正的现代化矿井。

第二种感觉是文明。我们不知道走过多远的平巷后，才进入斜巷人车候车室，里面已经有了许多员工在前面的座椅上等候，没有大声喧哗，更没有打闹，也没有因我们的到来而前后张望，非常整齐有序，也非常文明。坐斜巷人车不知道再下去多深，我们终于进入了工作面巷道，后来打听才知道，这叫“回风巷”。一路上遇到过许多员工，见面时几乎无一例外的问候着同样的一句话：“领导好！”我们也同样说着“辛苦了！”一切都是那么的自然、和谐，有给人一种到家的温馨和感觉。虽然只是一句短短的问候，但看得出龙家堡的员工素质有多高，因为这绝不是一朝一夕就能够做到的，这是一种平时的积累，也是一种长期的沉淀，更是一种永久的文化。

第三种感觉是真累。由于自己多年坚持锻炼，在珲春的时候晚上还参加过暴走团，所以向来对走路这类运动不怵，入井前特意让工作人员给挑了一双合脚的靴子，可以说信心满满。进入采区“回风巷”，刚开始的时候大家还能一个紧跟着一个，但后来就逐渐拉开距离，一打听才知道，这个回风巷共630米“上山”，倾角在20度左右。新铺的绞车道用“崎岖”两个字很难形容到位，加上20几度的上坡，其难行程度可想而知。自己原本走在队伍中间，因为与前方距离落下太远，所以加快了脚步，一阵狂奔之后，不光是气喘吁吁，而是整个心脏都要快蹦出来了，好在距后面的人还有一段距离，所以停下来喘了好一阵子粗气，才又继续前行，终于到达“回风上山”相对平缓的地段，这个时候就一个感觉—“真累”。

第四种感觉是认真。到达“回风巷”平缓地段，大家早已汗流浃背，此时的感觉是能脱下衣服凉快一下最好，但工作人员却让我们每个人再套上一件背心，形状如同游泳用的救生衣，本来已经累得上气不接下气，现在又要穿背心，而且还是个铁背心，大家当时的狼狈像应该不难想象，所以工作人员不厌其烦地帮助我们穿戴整齐，然后让每个人在记录本签字确认。据随行的矿领导说，前面进入矿震区，为了防止地压冲击，所以我们每个人必须都要穿上防护背心。见到巷道中间一路上摆放着许多连体支架很好奇，矿领导告诉说：这叫“防冲支架”，对防止矿震冲击效果很好。今天算是学到知识了，因为终于见到了传说中的“防冲支架”了，真是不虚此行。抬头看支护巷道的“U型钢”已经变形得非常厉害，从矿领导自信的眼神中不难看出，龙家堡矿震的难题已经得到基本解决。办法总比困难多，虽然没自己什么事，但此时此刻也产生了一种人定胜天的豪迈！

第五种感觉是艰辛。我们顺着“回风巷”正式进入采区，一路走过来，采区的工人有的在做着生产前的各种准备工作，有的在维修液压支架，有的在崎岖的绞车道艰难的进行“拉底”作业。本想最难走的路段应该过去了，但真正到了采区以后，在翻越每一个液压支架的时候，忽高忽低的重复动作依然是一个比较艰难的过程。我们这些人一路走来什么事情都没有做，却已经累得汗流浃背和气喘吁吁了，一线的员工们还要在如此高温下的工作面进行长时间的体力劳动，此时此刻真正感受到了出到地面的每一吨煤，其中不知要饱含着多少辛勤的劳动和汗水，真正体验到了一线员工的艰辛与伟大，自己的心灵得到了一次非常强烈的震撼，精神也得到了一次全面的洗礼，对一线员工的感情得到了再一次的升华。

第六种感觉是兴奋。我们进入综采工作面后，因为自己紧跟在矿领导的后面，他介绍说：整个采区共170米长，采高11米。看着乌黑的煤壁我随口问了一句：这样的煤应该有4000多大卡吧？他说：“这个采区的煤热值都在5000大卡以上”。听了他的话，使我当时就联想起了两件事，第一件是当初在珲春八连城矿下井参观时，也同样看到了眼前的一幕，当时煤层的热值4000大卡左右，已经令大家兴奋不已，记得当时的姚久成常务副总经理说，在这样的采区里真的是看不够，也不愿意走。如今面对比八连城条件还好的煤层，岂能不令人更加兴奋？第二件是想起了几次随主要领导到基层工作调研，主要领导反复强调要向技术要效益的论述，现在想来非常具有现实意义，如果我们的技术人员都能练就一双地下“神眼”，发现并设计一个个类似这样的采区，吉煤集团岂能不富得流油？技术是煤矿的第一生产力，那么如何提高和考核技术人员的业绩，建立一种机制来促进技术人员钻研业务的积极性，这是一篇大文章，按照吉煤主要领导的要求，我们确实应该要认真探索与研究。

第七种感觉是安全。出采区坐斜巷人车，我们一行再次返回了井底平巷，在不经意间，抬头看见巷道的上方悬挂着一块很醒目的标语，上面写着“安全反省大巷”，当时给我的第一感觉是不是前面应该还有一个“三违”曝光台，张贴违章人员姓名，或者让违章人员在员工上下班的时候做现身说法，结果再往前走同样又出现一块标语，上面写着“您今天按规程作业了吗？”这时自己似乎明白了点什么，果不其然，再往前走又出现了“你今天违章作业了吗？”等类似的标语牌，再往地上看，在大巷的人行道上，每隔一段距离就用白色的马赛克写成安全警句，两侧墙上悬挂着安全事故案例教育图片，使人强烈地感受到龙家堡煤矿注重安全生产的浓厚氛围。

第八种感觉是必要。升井洗浴后，大家虽然都很疲倦，但都很兴奋，认为吉煤党委开展机关领导人员下井体验活动太有必要了。尤其是在煤矿工作三十几年的同志，第一次下井，第一次了解煤矿的开采过程，填补了自己人生工作经历中的一大缺憾，第一次真正体会到了一线员工的艰辛，对一线员工有了一个全新的认识，从内心里对这些最基层的一线员工产生了敬畏。同时也建议这样的活动要经常搞，尤其应该让机关那些年青人下井体验，更能促使他们珍惜现在拥有的岗位，激发工作热情，真正从心底里树立真心为基层服务的意识。

综上所述是自己在下井过程中最同步、也是最真实的想法，返回吉煤下车前，机关党委书记要求大家写心得体会，所以这些天自己一直也在思考，这次下井体验，自己感受到了什么？收获到了什么？体会到了什么？

感受到了­­—煤矿工人是最可爱的人。在下井过程中，我们看到了一张张非常质朴、有的甚至是充满稚嫩的面孔，到达工作面时还没有正式开机生产，他们正在从事着各种生产前的准备工作，在我们这些人的眼里，其劳动强度就已经是很大了，我们完全可以想象得到工作面开机以后应该是一个什么样子。如果说用户是我们的上帝，那么这些一线员工就应该是我们的衣食父母，因为是他们支撑了我们这个企业，是他们在养活着我们，如果没有了他们，我们何以能拿着几千块钱的薪水，坐在令人羡慕的机关里办公。有的同行领导问员工每个月能开多少钱，一位运输区的工人回答说：2800，想想这和我们的工资差距有多大？煤矿工人这种不怕吃苦，而且耐得住清贫的高尚品格，在企业困难时期不离不弃，才真正体现了对企业的忠诚。而且每当遇到领导时，还会发自内心的说“领导好！”，没有半点的勉强和造作，而且精神饱满，这在企业辉煌的时候不难做到，但在企业面临低谷的时候，真的是最为难能可贵，所以这次下井我看到了、也感受到了—我们煤矿工人才是最可爱的人。

收获到了—对吉煤的未来充满希望。一是通过此次体验，自己进一步地丰富了煤矿知识，开阔了视野，相信对自己今后的工作必定会有更加实质性的帮助。二是通过此次体验，再一次地感受到我们煤矿工人是一支特别能战斗的队伍，俗话说留有青山在不怕没柴烧，这支特别能战斗的队伍就是我们企业一座郁郁葱葱的青山，是我们取之不尽、用之不竭的绿色银行。三是通过此次体验，再一次地感受到了采煤机械化和企业管理现代化的魅力，这是企业的硬件，也是我们创造财富的基础，只要是煤炭市场形势好转，我们必将在最短的时间内实现企业经营的根本好转。四是通过此次体验，再一次感受到了吉煤主要领导务实的工作作风，同时也为成员企业起到了表率作用，对进一步促进机关人员工作作风的迅速转变，甚至对促进整个企业的工作作风的转变，都将具有十分重要的意义。目前吉煤集团上下同心同德，团结干事的氛围已经形成，只要我们毫不动摇地逐步实现吉煤的战略发展目标，相信在不久的将来，我们的企业就会走出低谷，迈向辉煌。

体会到了—没有理由不服务好一线。一是要珍惜自己的岗位。同这些一线员工相比，无论是工作环境、劳动强度，还是薪酬和待遇，我们就好比生活在天堂，所以我们必须要特别珍惜自己现在的岗位，尽职尽责地干好自己的工作。二是要摆正自己的位置。因为许多在基层工作的同志，他们的工作能力和业务水平可能有的比我们还要高，但他们却没有我们这样幸运，他们没有得到像我们这样的平台和机会，所以人要懂得回报，才能使自己放下身段，心甘情愿地做好自己的本职工作。三是要常怀感恩之心。受人点水之恩当以涌泉相报，那么对于养活我们的衣食父母来说，我们拿什么回报都是应该的，何况基层单位的人员来到机关办理业务，他们需要的往往只是一张温馨的笑脸和几句温暖的话语，难道我们连这些还做不到吗？

虽然此次体验活动结束了，但其影响必定深远，对转变机关工作作风，提升服务质量，对磨炼意志，陶冶情操都具有十分重要的现实意义，我们期待着下一次的入井体验，期待着自己下次会有更深层次的收获和体会。