晶报》：中国微商领军人物吴召国微商创业公益演讲开讲|微商发展升级，团队化时代来临2014-12-05
个人日记
今年是中国正式接入国际互联网20周年，截至目前，中国网民规模已达到6.32亿，其中手机网民达到5.27亿。在国家提倡大众创业、草根创业的号召下，互联网平台成为众多创业人士的热门首选。顺应发展浪潮的吴召国于今年初投身互联网创业行列，但他选择了微商，一个机遇与挑战并存的崭新平台。吴召国坚持整合微商，并把它与化妆品行业巧妙结合，在不足一年的时间里实现年产值超百亿。很多人对他表示敬佩，同时也对他的成功之道感到好奇。11月29日，吴召国在佛山举办了一场微商创业经验分享会，向大家讲述自己的成功秘诀。
方法不对，努力白费！”
“在互联网高速发展的时代，没有一个与时俱进的方法去运营微商，必然会被市场淘汰。”吴召国表示，微商行业一个月的发展相当于实体行业一年的发展，更新换代速度飞快的化妆品品牌若想在这种一日千里的大环境中求生存，团队建设起到关键作用，而这也是他微商创业成功的秘诀之一。如何打造优秀的团队，吴召国列出11条准则。
1.建立微信群是首位
“微信群等于一个企业，每一个成员相当于企业的员工。”吴召国认为，成立微信群既可以让团队成员保持联系，又能提高团队工作效率。
2.保持微信群超高的活跃度
微信群的活跃度等于赚钱的速度。吴召国揭秘，开展线上活动给成员提供一个彼此认识交流的机会，是最快速的激活方法。
3.管理群组必不可少
管理群组可分为核心管理群组、客服组等，他们的存在可以达到管理者对任何疑问“秒回”的效果，增强成员对组织的安全感。
4.制定企业规划
除目标制定、业绩汇报外，吴召国还强调了“舍得”的概念。“曾经有一位宁波的经销商，一个月赚了30万元，他拿出一半的收入分给了自己的下属员工，在下一个月，他的团队创造了60万元的利润。”吴召国表示，让员工享受企业福利是企业规划中的重点，用舍得的心态去做事，才能聚集人心，实现发展。
5.数据化管理企业
凭感觉做生意是一件不靠谱的事，所以吴召国每天都要通过各种报表来掌握企业的发展动态，“数据比感觉更快知道企业和员工的状态，只有提前知晓问题才能及时解决问题”。
6.树立榜样
30多年前，中国改革开放总设计师邓小平提出“让一部分地区、一部分人先富起来”，由此开启了中国经济发展的引擎。今天，吴召国把这个政策借鉴到微商团队的建设中，提出“让一部分人先行动起来”，以此调动成员积极性。
7.不能忽视线下活动
“仅有线上的忠诚度远远不够，至少要开展一次线下聚会活动。”吴召国表示，通过组织旅游、聚会、公益活动等来凝聚团队，有利于把团结的氛围传递开来。
8.领导者需保持至高无上的地位
“我一直坚信，强大自己是解决一切问题的办法。”吴召国指出，身为领导者，应通过不断读书、学习等方式来扩展知识面，才有能力引领一个不断壮大的团队。
9.零售非常重要
从事化妆品行业多年的吴召国发现，不少人都想着批发而忽略了零售的重要性，最终导致货品囤积，影响了企业产业链的正常运作。“做零售千万不要忽略了社会底层人士对美的渴望。”
10.朋友圈的运营有讲究
经验告诉吴召国，“高大上”的朋友圈难以受到大家的欢迎，反而“接地气”的内容更容易打动消费者。
11.强大自己，并让员工知晓
一家企业最畏惧的就是人心不稳，吴召国指出，给员工一颗定心丸，让他们知道自己跟对了人，有助于企业的发展。
微商打造零门槛创业平台
吴召国的微商创业经验分享会吸引了大兵、若欣、小跑团队等近千名微商创业者参与，几乎每位听众都认真记录下了演讲内容。在会上，吴召国还与观众进行互动，邀请了十多位优秀的微商创业者上台分享自己的奋斗历程。其中有来自偏远山区的年轻人，有相濡以沫的中年夫妇，也有辞工转行的经验人士，还有身患疾病的残疾人……吴召国曾表示，微商是一个零门槛创业平台，它给予每个人同等的实现梦想的机会，而这个想法也在此次分享会上得到了印证。虽然每一位创业者来自不同的地方，过着不同的生活，但微商的出现让他们汇聚于此，同时改变了他们的命运。回首一路打拼的创业历程，每一位在台上发言的微商创业者都激动得热泪盈眶。
爱心公益让成功更具价值
凭借出色的表现，吴召国在行业内备受关注，一方面源于其所率领的思埠团队成为国内知名的全独资民族品牌美妆生产龙头企业，另一方面则是他坚持对社会做出源源不断的回馈。在分享会上，吴召国除了介绍创业经验外，还向在场观众讲述了多年来坚持公益的感想，并提倡将爱心传递。
在10月份的时候，我与一个残疾人机构见面，看到一位蒙着头巾的女生，她的声音非常好听，但是大火让她失去了美丽的容貌，手脚也被严重烧伤致残。尽管如此，她仍坚持自己的创业梦想，让我非常感动。”10月底，吴召国特地为残疾人网上创业与就业孵化基地开设微商创业讲座，并捐助10万元给该机构提供残疾人网上创业与就业机会。他表示，传递爱心、坚持公益是创业以来所坚守的原则，在未来，也将继续牢记民族企业的社会责任，把爱心带到中国每个角落。
一家人，一个梦，一起拼，一定赢”，这是流传在大兵团队中的一句励志格言。凭借脚踏实地的实干精神，大兵团队成立至今已发展成上千人的庞大团队，成立了思埠妙群商贸有限公司，在全国各地陆续建立起经销商网络，并打入线下美容院、化妆品店、美甲店、服装店等实体店铺。“我们要想走得长远，必须学会线上线下同步发展！”大兵团队的队长、思埠妙群商贸有限公司董事长张文辉表示。
据张文辉介绍，在团队中，最小的员工仅有18岁，最大员工已有52岁，企业内部不分年龄大小，也不分地位高低，因为拥有同一个创业梦想而相聚于此，不是一家人却胜似一家人。11月9日，大兵团队放弃休息时间，踏上爱心之旅，前往敬老院给老人带去温暖和关怀。“每个人都有年轻时的美好时光，也有年老时的孤独生活，关爱身边的每一位老人，也是在关爱我们的老年。”张文辉表示，大兵团队的每一位成员都在以实际行动将爱心传递。
成立于今年2月的若欣新青年团队仅用两个月时间就成功创建起山西思埠商贸有限公司，至今已聚集3000多名员工，并拥有子公司20余家。“在微商创业初期遇到了很多困难，但是我坚信并认同这种新营销模式的巨大商机。”若欣新青年团队的队长孙晓艳表示，微商创业除了需要不断摸索学习，团队的建设也相当重要。“一个相互扶持、相互提升的团队有助于业绩突飞猛进，达到意想不到的突破。”
孙晓艳训练团队自有一套方法。11月30日，为了增加团队的凝聚力和协调力，若欣团队组织了拓展训练活动。在训练中，190名队员都经历了多次跪地、跌倒等艰辛，身体也留下伤痕印记。汗水、泪水、痛苦与欢笑的交织让每名队员都深深体会到团结的魔力。“这次训练让我明白，要想成功首先得融入团队，抱着明确的目标和必胜的信心，同时还要付出百倍的坚持与努力。”孙晓艳说道。
如果我们之间有100步的距离,你只要跨出第一步,我就会朝你的方向走出其余的99步。”这是一路小跑（逐梦）团队的名称诠释，也是他们夜以继日奋斗的力量源泉。秉承“不忘初心，感恩有你，一路领跑，追逐梦想”的理念，一路小跑（逐梦）团队一直保持较快的发展速度，团队成员数量已超越3000人，遍布全国各地。
“今年6月，对小跑团队来说是一个难忘的时间点，凭借出色的表现，我们从福建搬迁入驻广州的集团总部，开创事业新局面。”一路小跑（逐梦）团队队长李聿勇感慨道，虽然每天伴着凌晨两点的路灯，行色匆匆地回家，但大家的内心充满成就感，因为这是在为实现自己的创业梦想而奋斗。“成功的人不是赢在起点，而是赢在转折点。”李聿勇坚信，微商是一个充满机遇的创业平台，只有抓住机遇一路奔跑，才能赢得挑战。
方法不对，努力白费！”
“在互联网高速发展的时代，没有一个与时俱进的方法去运营微商，必然会被市场淘汰。”吴召国表示，微商行业一个月的发展相当于实体行业一年的发展，更新换代速度飞快的化妆品品牌若想在这种一日千里的大环境中求生存，团队建设起到关键作用，而这也是他微商创业成功的秘诀之一。如何打造优秀的团队，吴召国列出11条准则。
1.建立微信群是首位
“微信群等于一个企业，每一个成员相当于企业的员工。”吴召国认为，成立微信群既可以让团队成员保持联系，又能提高团队工作效率。
2.保持微信群超高的活跃度
微信群的活跃度等于赚钱的速度。吴召国揭秘，开展线上活动给成员提供一个彼此认识交流的机会，是最快速的激活方法。
3.管理群组必不可少
管理群组可分为核心管理群组、客服组等，他们的存在可以达到管理者对任何疑问“秒回”的效果，增强成员对组织的安全感。
4.制定企业规划
除目标制定、业绩汇报外，吴召国还强调了“舍得”的概念。“曾经有一位宁波的经销商，一个月赚了30万元，他拿出一半的收入分给了自己的下属员工，在下一个月，他的团队创造了60万元的利润。”吴召国表示，让员工享受企业福利是企业规划中的重点，用舍得的心态去做事，才能聚集人心，实现发展。
5.数据化管理企业
凭感觉做生意是一件不靠谱的事，所以吴召国每天都要通过各种报表来掌握企业的发展动态，“数据比感觉更快知道企业和员工的状态，只有提前知晓问题才能及时解决问题”。
6.树立榜样
30多年前，中国改革开放总设计师邓小平提出“让一部分地区、一部分人先富起来”，由此开启了中国经济发展的引擎。今天，吴召国把这个政策借鉴到微商团队的建设中，提出“让一部分人先行动起来”，以此调动成员积极性。
7.不能忽视线下活动
“仅有线上的忠诚度远远不够，至少要开展一次线下聚会活动。”吴召国表示，通过组织旅游、聚会、公益活动等来凝聚团队，有利于把团结的氛围传递开来。
8.领导者需保持至高无上的地位
“我一直坚信，强大自己是解决一切问题的办法。”吴召国指出，身为领导者，应通过不断读书、学习等方式来扩展知识面，才有能力引领一个不断壮大的团队。
9.零售非常重要
从事化妆品行业多年的吴召国发现，不少人都想着批发而忽略了零售的重要性，最终导致货品囤积，影响了企业产业链的正常运作。“做零售千万不要忽略了社会底层人士对美的渴望。”
10.朋友圈的运营有讲究
经验告诉吴召国，“高大上”的朋友圈难以受到大家的欢迎，反而“接地气”的内容更容易打动消费者。
11.强大自己，并让员工知晓
一家企业最畏惧的就是人心不稳，吴召国指出，给员工一颗定心丸，让他们知道自己跟对了人，有助于企业的发展。
微商打造零门槛创业平台
吴召国的微商创业经验分享会吸引了大兵、若欣、小跑团队等近千名微商创业者参与，几乎每位听众都认真记录下了演讲内容。在会上，吴召国还与观众进行互动，邀请了十多位优秀的微商创业者上台分享自己的奋斗历程。其中有来自偏远山区的年轻人，有相濡以沫的中年夫妇，也有辞工转行的经验人士，还有身患疾病的残疾人……吴召国曾表示，微商是一个零门槛创业平台，它给予每个人同等的实现梦想的机会，而这个想法也在此次分享会上得到了印证。虽然每一位创业者来自不同的地方，过着不同的生活，但微商的出现让他们汇聚于此，同时改变了他们的命运。回首一路打拼的创业历程，每一位在台上发言的微商创业者都激动得热泪盈眶。
爱心公益让成功更具价值
凭借出色的表现，吴召国在行业内备受关注，一方面源于其所率领的思埠团队成为国内知名的全独资民族品牌美妆生产龙头企业，另一方面则是他坚持对社会做出源源不断的回馈。在分享会上，吴召国除了介绍创业经验外，还向在场观众讲述了多年来坚持公益的感想，并提倡将爱心传递。
在10月份的时候，我与一个残疾人机构见面，看到一位蒙着头巾的女生，她的声音非常好听，但是大火让她失去了美丽的容貌，手脚也被严重烧伤致残。尽管如此，她仍坚持自己的创业梦想，让我非常感动。”10月底，吴召国特地为残疾人网上创业与就业孵化基地开设微商创业讲座，并捐助10万元给该机构提供残疾人网上创业与就业机会。他表示，传递爱心、坚持公益是创业以来所坚守的原则，在未来，也将继续牢记民族企业的社会责任，把爱心带到中国每个角落。
一家人，一个梦，一起拼，一定赢”，这是流传在大兵团队中的一句励志格言。凭借脚踏实地的实干精神，大兵团队成立至今已发展成上千人的庞大团队，成立了思埠妙群商贸有限公司，在全国各地陆续建立起经销商网络，并打入线下美容院、化妆品店、美甲店、服装店等实体店铺。“我们要想走得长远，必须学会线上线下同步发展！”大兵团队的队长、思埠妙群商贸有限公司董事长张文辉表示。
据张文辉介绍，在团队中，最小的员工仅有18岁，最大员工已有52岁，企业内部不分年龄大小，也不分地位高低，因为拥有同一个创业梦想而相聚于此，不是一家人却胜似一家人。11月9日，大兵团队放弃休息时间，踏上爱心之旅，前往敬老院给老人带去温暖和关怀。“每个人都有年轻时的美好时光，也有年老时的孤独生活，关爱身边的每一位老人，也是在关爱我们的老年。”张文辉表示，大兵团队的每一位成员都在以实际行动将爱心传递。
成立于今年2月的若欣新青年团队仅用两个月时间就成功创建起山西思埠商贸有限公司，至今已聚集3000多名员工，并拥有子公司20余家。“在微商创业初期遇到了很多困难，但是我坚信并认同这种新营销模式的巨大商机。”若欣新青年团队的队长孙晓艳表示，微商创业除了需要不断摸索学习，团队的建设也相当重要。“一个相互扶持、相互提升的团队有助于业绩突飞猛进，达到意想不到的突破。”
孙晓艳训练团队自有一套方法。11月30日，为了增加团队的凝聚力和协调力，若欣团队组织了拓展训练活动。在训练中，190名队员都经历了多次跪地、跌倒等艰辛，身体也留下伤痕印记。汗水、泪水、痛苦与欢笑的交织让每名队员都深深体会到团结的魔力。“这次训练让我明白，要想成功首先得融入团队，抱着明确的目标和必胜的信心，同时还要付出百倍的坚持与努力。”孙晓艳说道。
如果我们之间有100步的距离,你只要跨出第一步,我就会朝你的方向走出其余的99步。”这是一路小跑（逐梦）团队的名称诠释，也是他们夜以继日奋斗的力量源泉。秉承“不忘初心，感恩有你，一路领跑，追逐梦想”的理念，一路小跑（逐梦）团队一直保持较快的发展速度，团队成员数量已超越3000人，遍布全国各地。
“今年6月，对小跑团队来说是一个难忘的时间点，凭借出色的表现，我们从福建搬迁入驻广州的集团总部，开创事业新局面。”一路小跑（逐梦）团队队长李聿勇感慨道，虽然每天伴着凌晨两点的路灯，行色匆匆地回家，但大家的内心充满成就感，因为这是在为实现自己的创业梦想而奋斗。“成功的人不是赢在起点，而是赢在转折点。”李聿勇坚信，微商是一个充满机遇的创业平台，只有抓住机遇一路奔跑，才能赢得挑战。
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