领导人不学习,将是团队的灾难 (宗道)

个人日记

(按:偶然看到这些话,是世间人做企业的人总结的经验,很多观念比较世俗,但从做事的角度来看,很多说得真是精辟到位,给人启迪,让人共鸣,诚然他山之石,可以攻玉)


1、人在一起是团伙,心在一起才是团队。
2、成功没有奇迹,只有轨迹;成功不靠条件, 只靠信念。
3、成功始于每天进步一点点,卓越始于每天改变一点点。
4、行动力的三大要素:有标准、有监督、有检查。
5、知道是没有生产力的,相信并做到才有力量。
6、领导人的格局,就是团队的结局;领导人的资讯,就是团队的自信。
7、能复制的事情才是正确的事情;有标准的事情才是复制的事情。
8、钱是内行人赚的,专家才是赢家。
9、领导人不学习,将是团队的灾难。
10、授人以鱼,不如授之以渔。
11、内向,就是内心没有方向。
12、无聊的人,才整天喝着咖啡,聊着是非。
13、人生最大的悲哀,就是自己在睡觉的时候,以为别人也在睡觉。
14、个人没目标会懒,团队没目标会散。
15、你知道而别人不知道的就是你的——优点;你不知道而别人知道的就是你的——缺点;你不知道别人
也不知道的就是你的——潜能。
16、教育的本质就是:思维训练、价值培养、情感交流。
17、与其教他开发市场、不如教他开发思想。
18、“4个凡事”:凡事积极主动、凡事全力以赴、 凡事用心、凡事负责任。
19、自以为"了不起",就一定会"起不了"。
20、来得早,走得晚,就会被发现、被培养。
21、鼓励加赞美,白痴变天才。
38、领导人:人前光鲜亮丽,人后非常努力。
23、世界上很多东西越分越小,只有爱越分越大。
24、所见所闻改变一生,不知不觉葬送一生。
25、不怕成功人清高,就怕成功人弯腰。
26、相互借力才叫合作,否则就是利用。
27、定位=地位,定位不当,终生流浪。
28、水的状态是温度决定的,人的状态是态度决定的。
29、改变不了别人就改变自己,改变自己必然影响别人。
30、用错误的方法得到正确的结果,比用正确的方法得到错误的结果更可怕。
以下15种通病你公司有几种?
1,组织架构不清晰,
2,产品没有定位,
3,没有聚焦,
4,格局不够大,
5,没有规范的管理系统,
6,员工激励机制不合格,
7,不知道怎样和员工分钱,
8,授权又弃权,
9,时间管理没有分配好,
10,不知怎样留人才,
11,不知如何一切为我所用,
12,不爱学习,
13,遇到问题找借口,
14,自己订的制度自己不尊守,
15,在员工面前言行不一致。

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